嘴砲開規格？

        話說，換新工作也有幾個月了。說實在，前一份工作的 CP 值最高，除了一次自己沒處理好，外加幾次公司趕圖，留下來幫 ME 畫些圖，每天都可以準時上下班，像個公務員似的，但就是感覺不太長進。


        說實在，不應該抱怨公司如何如何，但實在是....真的搞不懂，都已經幹到副總級了，怎麼會開產品的芭樂規格？那我也開芭樂規格給廠商去做好了，做不出來責任不在我，而是廠商能力不足，不關我的事？開這種規格有何意義？跟其他大廠比起來（當然，小廠怎能跟大廠比？），現在產品已經做得二二六六了，這份規格倒是開比他們還漂亮。不禁讓我想起前前前公司的某部門產品，得到 IF 大獎，結果東西勒？？？

        要越級打怪，先看看自己的屁股，有沒有那個本事吃瀉藥。